חדש על המדף – תקציר וביקורת על ספר So Good They Can't Ignore You: Why Skills Trump Passion in the Quest for Work You Love, by Cal Newport / ברק פיק

מה גורם לאדם אחד להיות שבע רצון בעבודה, ולאחר לחוש אומלל? לקאל ניופורט יש גישה שונה מזה של המיינסטרים הייעוצי: במקום להתעסק בחיפוש אחר "מהי התשוקה שלי בחיים", מוטב לעסוק יותר בלהיות "כל כך טוב כך שהם לא יוכלו להתעלם ממך (ציטוט שהוא שואל מהקומיקאי סטיב מרטין). אם תפנים את העצה הזו, תוכל להגשים את עצמך בכל תחום שתבחר לעסוק בו.

הספר למעשה בא כביקורת לתימה המרכזית של הספרות המקצועית הייעוצית – The Passion mindset. ניופורט טוען שמשנות השבעים, ליועצי קריירה יש מנטרה שהם אוהבים לחזור עליה חזור ונשנה: "אל תסתפק בעבודה המשעממת והסבירה שלך, לך ותמצא את מה שבאמת יגרום לך אושר בחיים". קשה לדעת מתי זו נהפכה לגישה המרכזית בעולם הייעוץ התעסוקתי, אך ניתן לקשר את הפופולריות הגואה שלה לפרסום הגיליון הראשון של What color is your parachute? של ריצ'רד בולס, אי שם בתחילת שנות השבעים. על פי קאל, התפישה של "לך אחרי הלב, וההצלחה כבר תגיע" היא לא רק שגויה, אלא אף מסוכנת. ראשית, מאחר שהאדם עסוק לרוב ב"מה לעולם יש להציע לי", הוא יתמקד באלמנטים בעבודתו שהוא לא שבע רצון מהם. שנית, אם הוא יעסוק בעשייה שמגובה בהרבה התלהבות, אך מעט יכולות ומיומנויות רלוונטיות, סביר שהצלחה כלכלית, או במונחים של מימוש עצמי, לא תגיע.

בשביל באמת להצליח בשוק העבודה התחרותי על האדם להתמקד במה לו יש להציע לעולם (Craftsman mindset). מדוע? כי עבודה איכותית (המכילה את שלושת המרכיבים שהופכים אותה לכזו: שליטה, יצירתיות והשפעה) היא נדירה. על מנת להשיג עבודה נכספת שכזו עליך להיות אדם עם מיומנויות ויכולות נדירות (מה שהוא מכנה Career capital). הדרך היחידה להשיג את אותן איכויות היא דרך אימון מכוון, ועל כך אפרט.

נתחיל מהברור מאליו: על מנת להיות שחקן שח או גיטריסט מעולה ברור שמוטל עליך להשקיע שעות מרובות באימון על גיטרה או על שולחן השח, ולא סתם אימון. אתה חייב להיות בעשייה מתמשכת הנמצאת מעט מחוץ לגבול יכולתך, ולקבל על הביצוע משוב מידיי. אותו עיקרון עובד גם עבור יתר המקצועות. על מנת להיות רתך /תוכניתן /רופא עיניים שעוסק בעשייה מעניינת, שכוללת שליטה, יצירתיות והשפעה, ראשית עליך לצבור 10,000 שעות של אימון מכוון (רעיון 10,000 השעות הושאל מעבודתו של ד"ר אנדרס אריקסון, ונהפך לפופולרי בזכות ספרו של מלקולם גלדוול, Outliers).

ספרו של ניופורט מציע זווית מעניינת וחדשנית להסתכל על מה באמת חשוב בתהליך מציאת כיוון מקצועי. "מספיק עם הקשקוש על יעוד", אני אומר בפרפרזה לדבריו של ניופורט, "ותתחילו להתמקד בלהיות ממש טובים במה שאתם עושים. רק כך תוכלו למצוא סיפוק והצלחה מכל תחום (כמעט) שתעסקו בו". הוא לוקח רעיון בסיסי אחד ומרחיב ומעבה אותו בדוגמאות רבות מתחומים מגוונים, כך שיש בו אלמנט מעט חזרתי (המונח Career capital חוזר על עצמו מאות פעמים כמו מנטרה מקודשת), אך הוא בהחלט אפקטיבי בהעברת המסר החשוב.

הערה אחרונה בנוגע לפורמט: לא קראתי את הספר, האזנתי לו. עשיתי מנוי באמזון (53 ₪ לחודש, חודש ראשון ניסיון בחינם) ואז באמצעות אפליקציית audible אני מקשיב לספר בזמן שאני נוהג או עושה פעילות גופנית. ניצול מעולה של זמן מבוזבז בדרך כלל.

http://www.amazon.com/Good-They-Cant-Ignore-You/dp/1455509124

אודות המחבר:

ברק פיק הנו פסיכולוג ויועץ קריירה בחברת i Decide. בנוסף, ברק משמש כמנחה אקדמי בפסיכולוגיה באוניברסיטה הפתוחה.

barakpick@gmail.com