top of page

הטוב והאור בצל היום השחור- היבטים תעסוקתיים בעת מלחמה.



       

כולם מסכימים: כל מה שעשיתם לפני אוקטובר 23 לא יהיה אותו הדבר אחרי.

התקופות הבאות ייצבעו בגוונים אחרים. האנשים והארגונים שאיתם עבדתם יהיו במקום אחר ויצטרכו עזרה מסוג אחר.
אבל מה בדיוק? ביום העיון ב-26 בפברואר, נקבל כיוונים וכלים חיוניים להבין לאן לקחת את העשייה שלנו ואיך להצליח לתת ערך לאנשים ולארגונים כאן ועכשיו:
·       נבין איך שינויים בשוק העבודה משליכים על קהלי היעד שלנו
·       נתמקד בתקווה וכלים מעשיים תוך התייחסות למורכבות
·       נלמד את השינויים בהלך הרוח של האנשים שאנחנו מייעצים להם
·       נקבל הזדמנות ליצירת קשרים ושיתופי פעולה עם עוד יועצי קריירה

מנחה - רונית מילר

09:00-09:30 מכללת ספיר כסמל למציאת הטוב והאור בצל היום השחור

דר' אורי לב, דיקן לעניינים אקדמיים.

שגית פלטין-יפרח, ראש אגף לקשרי אקדמיה-תעסוקה.

רוית חג'בי בלידשטיין, יו"ר איל"ת, יועצת קריירה ויועצת ארגונית


<<<<<<


09:30-10:10 ד"ר לירז מרגלית

סט הכישורים המנטלי להצלחה במציאות החדשה

אנחנו בתקופה של אי ודאות, אובדן שליטה וחרדה על סטרואידים. למזלנו, המחקר זיהה שינויים תודעתיים קטנים ופרקטיים שמאפשרים התמודדות מיטבית עם כל אתגר. בהרצאה נבין איך לספק לנועצים ולעצמנו את המשאבים הפסיכולוגיים לחשיבה יצירתית וראייה אחרת.

ד"ר' לירז מרגלית היא מרצה מבוקשת ומומחית בין השאר בניתוח התנהגות ופסיכולוגיה של צרכנים ובחווית עובד, ובעלת ניסיון עשיר באקדמיה ובתעשייה


<<<<<<

10:10-10:15 הפסקה

<<<<<<


10:15-11:00 ד"ר פנינית רוסו נצר

כן לחיים למרות הכל: משמעות בימים של כאב ומשבר

במצבי משבר וסיכון, אנחנו זקוקים לתחושה של משמעות להתמודד ולהשיג רווחה נפשית ופיסית. בהרצאה נמחיש את תפקידה של המשמעות לטיפוח יכולת לצמיחה בריאה מול הנסיבות ונבין איך לטפח את תחושת המשמעות ברמה יומיומית עם מכוונות לעתיד.

דר' פנינית רוסו-נצר היא מרצה בכירה וחוקרת מובילה בתחום המשמעות בחיים, ומכהנת במגוון תפקידים באקדמיה ובמחקר חוץ אקדמי. עורכת ומחברת שותפה של מגוון ספרים בנושא וזוכת פרס הוקרה מטעם האגודה הבינ"ל לפסיכולוגיה חיובית. קורס שהעבירה באיל"ת במסגרת 4 על 4 זכה להצלחה ולשבחים.



<<<<<<


11:00-11:40 עידן טפירו

התקווה ככישור

מחקרים מראים שתקווה היא לא רק רגש אלא כישור ניהולי של ממש שמאפשר לצאת מהמצבים הקשים ביותר, לטפח חוללות עצמית ומוטיבציה ולהצליח. בהרצאה נלמד איך מטפחים את הכישור הזה בקרב הנועצים.

עידן טפירו הוא מרצה מנוסה ומבוקש, מייסד ושותף HRplus, עם ניסיון עשיר בעולם משאבי האנוש, ההדרכה והניהול.


<<<<<<

11:40-11:50 הפסקה

<<<<<<


11:50-12:40 דתיה ברששת

הקשר שבין תעסוקה לרווחה

האם רלוונטי בכלל לעסוק עכשיו בתעסוקה כשאין שגרה והמשבר בעיצומו? באיזה אופן זה יכול לקדם את הפרט ואת כולנו ואילו תנאים נדרשים לכך?

דתיה ברששת היא עו"ס תעסוקתית (PhDs) , יו"ר משותפת של המרכז האקדמי לעבודה סוציאלית ותעסוקה באוניברסיטה העברית, בשותפות עם עמותת 'בעצמי', חוקרת מדיניות בתחום התעסוקה, מפתחת תכניות מרצה ומדריכה בתחום.


<<<<<<

12:40-13:00 הפסקת צהריים

>>>>>>


13:00-13:40 פאנל חזרה משם ולאן מכאן?

ממקרי קצה ניתן לפעמים ללמוד על המקרים 'הרגילים'. בפאנל נפגוש לוחמים שחזרו מהקרב ויועצת שעבדה עם מפונים, ונבין עוד משמעויות של תחום העבודה בצל המלחמה.

המנחה – עופרית כהנא, יועצת קריירה, יועצת ומלווה ארגונים בתהליכי שינוי, ומטפלת CBT


<<<<<<


13:40-14:30 סדנאות לבחירה (מושב אחד):


סדנאות לבחירה:


'2talk חוסן בגובה העיניים' – קלפים לפיתוח החוסן 

היכרות עם העקרונות לעיבוד אירועי טראומה ופיתוח חוסן, ועם ערכת הקלפים שפותחה במלחמה. התנסות בקבוצות קטנות.

יפעת לופו היא יועצת ארגונית, מומחית בניהול תקשורת ומערכות יחסים בארגונים, מפתחת ערכות 2talk לניהול תקשורת ומערכות יחסים בארגון ובבית, בשגרה ובעיתות משבר


פיתוח גמישות פסיכולוגית בעבודה עם נועצים

בסדנא נתרגל כלי מתוך גישת ה-ACT (טיפול בקבלה ומחויבות), שמסייעת להתמודדות עם חסמים ועם מחשבות ורגשות קשים ולא נעימים, ולפיתוח של 'גמישות פסיכולוגית' – מונח חשוב שהוכח כמנבא של חוסן.

יואב ביטון, בעל תואר שני בפסיכולוגיה תעסוקתית-ארגונית, הוא יועץ קריירה, מרצה ומנחה קבוצות לפיתוח קריירה ולפיתוח מנהיגות בצה"ל. מלווה במציאת כיוון מקצועי ותהליכי שינוי.


<<<<<<


14:30-14:45 סיכום וסיום








Comments


bottom of page